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网易严选人事大调整 总经理柳晓刚离职

  10 月 28 日,网易集团人力发表全员邮件,宣布重大人事变动,具体包括网易严选总经理柳晓刚离职,网易初创团队成员梁钧接任。52v中文科技资讯

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  据了解,这是成立三年以来,网易严选再次出现管理层离职消息,去年年中,网易严选副总经理离职创业。今年年初,网易严选被曝出大裁员。52v中文科技资讯

  针对网易严选总经理离职,网经社电子商务研究中心网络零售部主任、高级分析师莫岱青总结以下观点:52v中文科技资讯

  1、网易严选的高层都是职业经理人,出现人员变动的情况属于正常现象。人员的变动一般与个人原因比如家庭、健康原因,或是与公司整体战略思想有不同的地方,也就是内部团队上的问题。52v中文科技资讯

  2、网易电商这些年经历过高速增长期,其中网易严选贡献不少,如今进入到一个瓶颈期,增速放缓。据网易2019年Q2财报显示,自2017年Q4至2019年Q2,网易电商营收增速分别为为175.2%、101%、75.2%、67.2%、43.5%;而2019年Q1,电商营收增速仅为20.2%。从2018年开始,网易电商的营收增速就开始放缓。加上考拉卖掉以后,网易严选也受到波及,作为网易目前仅剩的电商业务网易严选面临巨大压力。52v中文科技资讯

  3、精选电商在中国市场尚处于成长期,严选打开了精品电商的窗口,具有一定的先发优势,但面对来自其他如淘宝心选、京东京造、小米有品、苏宁极物、必要商城等的冲击,未能形成爆发式增长态势。对于接任者面临品类数量、产品把控、售后体验、销售渠道下沉等一系列当今电商的问题。因此严选能否突围,与国内消费者成长有密切关系。52v中文科技资讯

  4、网易严选面临流量问题。成立之初严选背靠网易如网易邮箱等,同时它也是较早入驻拼多多的电商平台,此外网易严选还入驻京东、天猫等,尝试多元化销售渠道,在借助网易自身流量的同时,也需要到外面引流。ODM和C2M在没有大流量引入的情况下很难带起,严选从成立之初发展到现在收割流量问题凸显。52v中文科技资讯

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